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8 de enero de 2016

Retencion de tareas en Radio América por falta de pago de salario y aguinaldo


La Comisión Gremial Interna de Trabajadores/as de Prensa de Radio América (SiPreBA) informa que junto a los compañeros/as operadores técnicos, locutores y administrativos, nucleados en sus respectivos gremios, hemos iniciado una retención de tareas en nuestros puestos de trabajo debido al incumplimiento de pago de la segunda cuota del aguinaldo y los sueldos del mes de Diciembre.

La empresa nuevamente decide no pagar de acuerdo a los plazos estipulados por ley, como ya lo hizo con el aguinaldo el 18 de Diciembre pasado, mostrando una nula intención de abonar los salarios y un total desinterés para con los trabajadores y sus familias.

Esta Comisión, mantendrá la medida de fuerza junto a los compañeros/as hasta que se efectivice la totalidad de los montos adeudados y reclama urgente intervención al Ministerio de Trabajo de la Nación.


Comisión Gremial Interna de Trabajadores/as de Prensa de Radio América 
(SiPreBA / rama radio Interradial)

23 de diciembre de 2015

Retención de tareas en Radio América AM1190



Los trabajadorxs de prensa de  Radio América, junto a operadorxs, locutorxs y administrativxs decidimos en asamblea realizar una retención de tareas  hasta las 20 horas del jueves 24 de diciembre, ante el incumplimiento en el pago del medio aguinaldo.

            La empresa se encuentra con los plazos vencidos de pago del SAC desde el 18 de diciembre (ley 27.073)

Después de haber demostrado voluntad para solucionar el conflicto, llegamos al 23 de Diciembre sin un peso en el bolsillo  y con una propuesta lastimosa por parte de la patronal de pagar 2500$ el 29 de Diciembre y lo que resta en dos cuotas en los meses de Enero y Febrero.

Asimismo, declaramos el estado de alerta y asamblea permanente, a la espera del pago de la totalidad del aguinaldo y nos sumamos a la movilización del martes 29 a las 12.30 horas al Ministerio de Trabajo (Alem 650), convocada en la Asamblea General de Trabajadorxs del Grupo 23 por los retrasos de sueldos en distintos medios de la empresa.

Por  ultimo hacemos un llamado a la Empresa a  regularizar los pagos YA.

Comisión Interna trabajadorxs de prensa de Radio América

12 de marzo de 2015

Sigue la retención de tareas en la revista 7 Días

Los trabajadores de la Revista 7 Días nos mantenemos en estado de asamblea permanente con retención de tareas ya que al día de hoy, 9º día hábil del mes, aún no percibimos el salario correspondiente a febrero.

Esta situación de retrasos en el pago de nuestros haberes en el plazo legal se ha convertido en una práctica recurrente por parte de la empresa MANFLA S.A., propietaria de la revista: desde marzo de 2014 que cobramos nuestros sueldos fuera de los términos legales.

El lunes 9 de marzo, al estar ya cumplido el 5º día hábil del mes, enviamos un mail al Sr. Sergio Szpolski –editor responsable junto a Matías Garfunkel- para informarle la decisión, votada en asamblea, de realizar la retención de tareas. Szpolski llamó a la redacción para darse por notificado, anunciar que la empresa no negociaría el pago en esa situación (cuando ya estaba cumplido el plazo legal de pago) y que tampoco informaría en qué fecha se haría efectivo el depósito. La redacción decidió mantener las medidas de fuerza hasta tanto percibamos nuestro salario.

INCERTIDUMBRE
La revista 7 Días se imprimió por última vez en su versión papel el domingo 11 de enero. A partir de allí la empresa nos comunicó que el medio se convertiría en una revista digital. Mientras tanto, nuestro trabajo es publicado mediante el sitio Infonews y en un PDF que se sube a la web.

El viernes 20 de febrero la gerenta de Recursos Humanos del Grupo Veintitrés, María Gracia Perrone, anunció en la redacción que los trabajadores de 7 Días pasaríamos compulsivamente desde MANFLA S.A. a ser parte de MILKE S.A., empresa que agruparía a las futuras revistas digitales. A pesar de haber indicado el mes de marzo como fecha para la firma de esa cesión, no recibimos más novedades al respecto, así como tampoco sobre el futuro de 7 Días. Exigimos transparencia sobre la actual y futura situación de la revista.

PRECARIEDAD
Las condiciones laborales en las que trabajamos quienes hacemos 7 Días son cada vez peores: a la demora en el pago de nuestros haberes se suma también el retraso en el pago a nuestros colaboradores, disminución considerable del personal, falta de viáticos para realizar notas y producciones, los pagos irregulares de obras sociales y de aportes jubilatorios, cortes en los servicios de teléfono e Internet en la redacción, precariedad edilicia de nuestro espacio de trabajo, suspensión del servicio de comida, entre otros.

Exigimos una respuesta por parte de la empresa ante los reiterados retrasos en los pagos de nuestros salarios y transparencia en la situación de la revista.


Asamblea de trabajadores de la revista 7 Días